六级工伤退休金低于伤残津贴吗

六级工伤退休金可能低于伤残津贴，差额将由用人单位或工伤保险补足。根据《工伤保险条例》，六级伤残可享受伤残津贴，标准为本人工资的60%。若伤残津贴高于退休养老金，将差额补足。未及时补足差额，将影响工伤职工的生活质量和经济权益。
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六级工伤常见处理方式是享受伤残津贴或选择一次性补助。选择依据个人实际情况和意愿，若希望保持与单位的劳动关系，则享受伤残津贴；若希望解除劳动关系，则可选择一次性工伤医疗和就业补助金。
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六级工伤可选津贴或补助。具体操作：1. 保留劳动关系时，用人单位按月发伤残津贴，标准为本人工资的60%，并缴纳社保；2. 津贴低于最低工资，用人单位需补足；3. 欲解除劳动关系，可获一次性工伤医疗和就业补助金，具体标准依地方政府规定。